Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Содержание

Образец приказа на обучение по птм

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Различные учебные программы предлагают следующие типы учреждений:

  1. учебно-методические центры по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъектов РФ;
  2. лицензированные учреждения с правом ведения образовательной деятельности в сфере пожарной безопасности.
  3. образовательные учреждения пожарно-технического профиля;
  4. учебные центры федеральной противопожарной службы МЧС России;
  5. территориальные подразделения Государственной противопожарной службы МЧС России;

Обучение с отрывом от производства возможно в очной форме, с выездом инструкторов для занятий на территории работодателя, а также в дистанционной форме. Длительность программы составляет до 40 часов.

Учебный курс в таком учреждении можно пройти после подачи заявки. Форму заявки центры обучения предлагают свою. Дистанционное прохождение курса проходит без отрыва от работы.

Это позволяет сотрудникам проходить обучение в удобное для них время, а удостоверения после успешной сдачи экзамена высылаются им почтовым отправлением или с курьером.

Данный способ позволяет сэкономить время, однако подходит лишь для ограниченного числа сотрудников:
  1. руководители подразделений и главные специалисты взрывопожароопасных производств;
  2. педагоги дошкольных образовательных учреждений;
  3. члены организаций добровольной пожарной охраны.
  4. сотрудники, ответственные за обеспечение ПБ;
  5. сотрудники круглосуточной охраны организаций;

В этом случае проводить занятия должен руководитель или сотрудник, назначенный приказом по предприятию.

МЧС разработаны , на этот документ следует ориентироваться.

Согласно пунктам 39 и 40 Приказа № 645, ответственный за проведение обучения должен пройти необходимую подготовку с отрывом от производства. Необходимо разработать специальную программу обучения, исходя из профессиональной специфики и должностных обязанностей сотрудников.

Программа должна включать разъяснения по:

  1. помощи пострадавшим.
  2. правилам эвакуации;
  3. действиям при возникновении пожара;
  4. пользованию ;

Продолжительность учебной программы должна составлять не менее 16 часов.

Примерные специальные программы обучения ПТМ утверждены .

Проект программы необходимо согласовать с территориальным органом государственного пожарного надзора (п.

53 Приказа № 645). Если организация не находится в ведении МЧС, то для проведения внутреннего обучения нет необходимости согласовывать программу занятий с МЧС и получать какие-либо лицензии. Одновременно утверждается график, в соответствии с которым будет проходить обучение.

Пройдите обучение в Высшей школе охраны труда. Получить диплом Проверка знаний по ПБ проводится специальной комиссией. В ее составе должно быть как минимум три человека, среди которых могут быть руководители, главные специалисты, и представители органов государственного пожарного надзора и учебных комбинатов.

Процесс может быть организован в виде тестирования.

Ниже вы можете скачать билеты для проведения тестирования разных категорий сотрудников.

Директор издает приказ о направлении на обучение ПТМ, обучиться нужно самому директору и главному бухгалтеру.

В тексте приказа.

Ответ на вопрос: Пожарно-технический минимум должны проходить сотрудники определенных профессий и должностей. Обучение пожарно-техническому минимуму может проходить как с отрывом, так и без отрыва от производства (п.

35 Норм пожарной безопасности, утвержденных приказом МЧС России от 12 декабря 2007 г. № 645).

Обучение пожарно-техническому минимуму по разработанным и утвержденным в установленном порядке специальным программам с отрывом от производства проходят: — руководители и главные специалисты организации или лица, исполняющие их обязанности; — работники, ответственные за пожарную безопасность организаций и проведение противопожарного инструктажа; — руководители первичных организаций добровольной пожарной охраны; — руководители загородных оздоровительных учреждений для детей и подростков; — работники, выполняющие газоэлектросварочные и другие огневые работы; — водители пожарных автомобилей и мотористы мотопомп детских оздоровительных учреждений; — иные категории работников (граждан) по решению руководителя (п.

36 Норм пожарной безопасности

«Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»

).

Обучение с отрывом от производства проводится в образовательных учреждениях пожарно-технического профиля, учебных центрах федеральной противопожарной службы МЧС России, учебно-методических центрах по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъектов Российской Федерации, территориальных подразделениях Государственной противопожарной службы МЧС России, в организациях, оказывающих в установленном порядке услуги по обучению населения мерам пожарной безопасности (п.

37 НПБ). По правилам, установленным ст.

187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. При направлении сотрудника на обучение следует издать приказ. Унифицированной формы такого приказа нет, поэтому приказ составляется в произвольной форме.

Таким образом, в приказе о направлении сотрудников на обучение по пожарно-техническому минимуму можно указать вместе и директора и главного бухгалтера. Делать отдельные приказы на каждого необязательно. Приказы на руководителя организации, в том числе о направлении на обучение с отрывом от работы вправе подписывать сам руководитель.

Никаких запретов или особого порядка для таких случаев трудовое законодательство не устанавливает. Правомерность такого подхода подтверждает письмо Роструда от 11 марта 2009 г.

№ 1143-ТЗ. Таким образом, руководитель организации подписывает приказ как руководитель и как сотрудник организации ознакамливается с ним и ставит свою подпись. Подробности в материалах Системы Кадры: 1.

Ответ: Как организовать обучение сотрудников мерам пожарной безопасности Обучение мерам пожарной безопасности Обязан ли работодатель обучать сотрудников мерам пожарной безопасности Все работодатели обязаны обучать сотрудников мерам пожарной безопасности (абз.

Виды обучения Какие существуют формы обучения сотрудников мерам пожарной безопасности Основными видами обучения сотрудников мерам пожарной безопасности являются:  противопожарный инструктаж;  изучение минимума пожарно-технических знаний. Об этом говорится в пункте 4 Норм пожарной безопасности, утвержденных приказом МЧС России от 12 декабря 2007 г.

№ 645.

Обучение пожарно-техническому минимуму с отрывом от производства Какие сотрудники проходят обучение пожарно-техническому минимуму с отрывом от производства С отрывом от производства обучение пожарно-техническому минимуму обязательно для:  руководителей и главных специалистов организации (лиц, исполняющих их обязанности);  сотрудников, ответственных за пожарную безопасность и проведение противопожарного инструктажа;  руководителей первичных организаций добровольной пожарной охраны;  руководителей загородных оздоровительных учреждений для детей и подростков;  газоэлектросварщиков;  водителей пожарных автомобилей;  иных категорий сотрудников по решению руководителя. Такие правила установлены в пункте 36 Норм пожарной безопасности, утвержденных приказом МЧС России от 12 декабря 2007 г. № 645. Обучение пожарно-техническому минимуму с отрывом от производства организуется:  в образовательных учреждениях пожарно-технического профиля;  в учебных центрах федеральной противопожарной службы МЧС России;  в учебно-методических центрах по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъектов РФ;  в территориальных подразделениях Государственной противопожарной службы МЧС России;  в организациях, оказывающих в установленном порядке услуги по обучению населения мерам пожарной безопасности.

К ним, в частности, относятся любые организации, имеющие право на образовательную деятельность и проводящие обучение мерам пожарной безопасности.

Об этом говорится в пункте 37 Норм пожарной безопасности, утвержденных приказом МЧС России от 12 декабря 2007 г. № 645.

Нина Ковязина,заместитель директора департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России 03.11.2017 С уважением и пожеланием комфортной работы, Татьяна Журавлева, эксперт Системы Кадры

Организация Обучения Мерам Пожарной Безопасности!

Источник: https://De-Jure-Sochi.ru/obrazec-prikaza-na-obuchenie-po-ptm-45918/

Готовим приказ на обучение сотрудника

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Динамично развивающаяся среда и условия жесткой конкуренции на рынке требуют от компаний применения в работе новейших технологий. Следовательно, все чаще возникает потребность в развитии персонала путем приобретения необходимых знаний. В настоящей статье разберем, как грамотно организовать обучение за счет предприятия.

Распространенная ошибка при оформлении необходимых документов заключается в непонимании того, каким именно видом образовательных услуг предстоит воспользоваться компании.

Зачастую знак равенства ставится между обучением и повышением квалификации, что является неверным. Для того чтобы развести эти понятия, следует обратиться к Федеральному закону «Об образовании Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ.

Статья 73 классифицирует профессиональное образование по трем программам:

ПрограммаОбъектЦель
Профессиоанльной подготовкиЛица, ранее не имевшие профессии рабочего или должности служащегоПервичное получение профессии рабочего или должности служащего
Профессиональной переподготовкиЛица, уже имеющие профессию или должностьПолучение новой профессии или новой должности
Повышения квалификацииЛица, уже имеющие профессию или должностьПоследовательное совершенствование имеющихся знаний, умений и навыков по имеющейся профессии или должности

Когда необходимо отправить

Ст. 196 ТК РФ наделяет работодателя правом самостоятельно определять необходимость развития сотрудников.

Исключение составляют случаи, когда выполнение работником той или иной деятельности невозможно без первичной профессиональной подготовки или дополнительного образования (ст.196 ТК РФ).

Например, медицинский работник не допускается до манипулирования новейшим оборудованием, если он не прошел соответствующий курс повышения квалификации.

Кроме того, для отдельных групп работников законодательно регламентирована периодичность прохождения допобучения или проверки знаний. В коммерческих предприятиях это касается прежде всего работников, ответственных за охрану труда. Приказ 1 29 обучение по охране труда предписывает руководителям и специалистам организации проходить проверку знаний не реже, чем один раз в три года.

Документы для направления

Трудовое законодательство не предусматривает конкретного алгоритма направления сотрудника на учебу и не обязывает организацию иметь соответствующий локальный нормативный акт. Однако если речь идет об образовании за счет предприятия, то работодатель заинтересован в максимально корректном оформлении сопутствующих документов. Перечислим основные из них:

  1. Договор с лицензированным поставщиком образовательных услуг.
  2. Приказ о направлении работника на учебу.
  3. Соглашение с работником о получении дополнительного образования.

Первые два документа принципиально важны, если работодатель планирует освободить плату за образовательные услуги от обложения НДФЛ в соответствии с п. 21 ст. 217 Налогового кодекса РФ. Что касается соглашения с работником, то данный документ призван обезопасить работодателя от финансовых потерь, согласно ст. 249 ТК РФ, в случае увольнения сотрудника

Как правильно составить приказ о направлении на обучение

Приказ является основанием для посещения сотрудниками занятий в рабочее время. Законодательство не определяет четких требований к оформлению данного документа. Тем не менее, в текст приказа необходимо включить указание на то, что учеба персонала осуществляется за счет предприятия и в его интересах.

Рекомендуется развернуто изложить причину, по которой работник или группа нуждается в профессиональной подготовке, переподготовке или повышении квалификации. Только при соблюдении этих условий работодатель может рассчитывать на то, что затраты на образование будут учитываться при исчислении налога на прибыль.

В качестве примера предлагаем приказ об организации обучения по охране труда.

Что работник должен предоставить после обучения

Обязанность сотрудника что-либо предоставлять руководству по результатам прохождения образовательного курса не регламентирована законом. Однако работодатель вправе включить подобный пункт в локальный нормативный акт и соглашение с работником, сформулировав его на свое усмотрение.

Как правило, от человека, завершившего учебу, требуется предоставление документа, подтверждающего данный факт. В некоторых случаях руководство может запросить справочные и методические материалы, полученные учащимся на занятиях.

Кроме того, распространена практика проведения внутренней оценки эффективности обучения, в ходе которой от сотрудника требуется подтвердить на практике полученные знания. Данная процедура также должна фигурировать в локальном нормативном акте.

Образец приказа на обучение

Источник: https://ppt.ru/forms/obuchenie/prikaz

Образец приказа об ответственном за обучение птм

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Каждый трудящийся гражданин должен обладать знаниями по пожарной безопасности. С этой целью ответственными специалистами, назначенными руководителями, проводятся соответствующие инструктажи по специально разработанным программам и инструкциям. Также сотрудники изучают пожарно-технический минимум.

Процесс требует документального оформления. Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ: Обучение работающих граждан по пожарной безопасности должно происходить на основании различных нормативных актов. К таковым относят , и др.

Готовим приказ на обучение сотрудника

Коломиец Екатерина Федоровна Автор PPT.RU 27 января 2020 Динамично развивающаяся среда и условия жесткой конкуренции на рынке требуют от компаний применения в работе новейших технологий.

Следовательно, все чаще возникает потребность в развитии персонала путем приобретения необходимых знаний. В настоящей статье разберем, как грамотно организовать обучение за счет предприятия.

КонсультантПлюс БЕСПЛАТНО на 3 дня Распространенная ошибка при оформлении необходимых документов заключается в непонимании того, каким именно видом образовательных услуг предстоит воспользоваться компании.

Зачастую знак равенства ставится между обучением и повышением квалификации, что является неверным. Для того чтобы развести эти понятия, следует обратиться к Федеральному закону «Об образовании Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ. Статья 73 классифицирует профессиональное образование

Об утверждении Порядка обучения работников организаций мерам пожарной безопасности

Проект МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ В соответствии с , , а также в целях упорядочения организации и проведения обучения работников организаций мерам пожарной безопасности приказываю:1.

Утвердить прилагаемый Порядок обучения работников организаций мерам пожарной безопасности. Настоящий Порядок обучения работников организаций мерам пожарной безопасности (далее — Порядок) устанавливает обязательные требования к организации обучения мерам пожарной безопасности и проверки знаний требований пожарной

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г.

N 645″Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» 27 января 2009 г., 22 июня 2010 г. В соответствии с от 21 декабря 1994 г. N 69-ФЗ «О пожарной безопасности» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 35, ст. 3649; 1995, N 35, ст. 3503; 1996, N 17, ст.

1911; 1998, N 4, ст. 430; 2000, N 46, ст. 4537; 2001, N 33, ст. 3413; 2002, N 1, ст.

2; N 30, ст. 3033; 2003, N 2, ст.

167; 2004, N 19, ст. 1839; N 27, ст. 2711; N 35, ст. 3607; 2005, N 14, ст.

1212; N 19, ст. 1752; 2006, N 6, ст. 636; N 44, ст. 4537; N 45, ст.

2882) приказываю:

Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность

Некрасова Наталья Автор PPT.RU 15 января 2020 Работодатели обязаны обеспечить на предприятии защиту от пожара, отвечая за это лично, а также возлагая ответственность на компетентных работников.

Назначение ответственных лиц оформляется распоряжением.

Расскажем о том, как его составить; также вы сможете скачать бесплатно образец приказа об ответственном за пожарную безопасность.

КонсультантПлюс БЕСПЛАТНО на 3 дня наделяет работника полномочиями по контролю за соблюдением противопожарного режима. Обязать сотрудника отвечать за эту сферу нельзя без его на это согласия, а также без должного уровня специальной подготовки.

Изучаем пожарно-технический минимум

Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 17 июля 2015 г.Н.В.

Основные виды обучения — противопожарный инструктаж и изучение пожарно-технического минимума; .

Противопожарный инструктаж проводится руководителем организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность, без отрыва от производства; , , , , .

Изучение пожарно-технического минимума (ПТМ)— это специальный вид противопожарного обучения, который в обязательном порядке должны пройти руководитель и лицо, назначенное приказом руководителя ответственным за пожарную безопасность. ПТМ проводится: в течение

Приказ о создании комиссии по проверке знаний птм

Источник: https://ohrana-truda-kurs.ru/obrazec-prikaza-ob-otvetstvennom-za-obuchenie-ptm-26432/

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки получ

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Предлагаем Вам подборку бланков и образцов документации, используемых в работе специалистами нашей компании. Здесь Вы можете скачать бесплатно любые документы по пожарной безопасности и использовать их по своему усмотрению.

Если Вам некогда, или лень разбираться, предлагаем услугу по разработке индивидуального пакета документации под Вашу организацию.

Инструкции (скачать)

1. Инструкция о мерах пожарной безопасности;

2. Инструкция для ответственного за пожарную безопасность в помещении;

3. Инструкция о мерах пожарной безопасности в торговом зале;

4. Инструкция о действиях дежурного персонала при поступлении сигнала о пожаре;

5. Инструкция о пожарной безопасности в складских и подсобных помещениях;

6. Инструкция о действиях при эвакуации;

7. Инструкция-памятка для гостиниц на русском и китайском языках;

8. Инструкция о действиях персонала в дневное и ночное время;

1. Приказ об установлении противопожарного режима;

2. Приказ о запрете курения;

3. Приказ о порядке проведения противопожарных инструктажей;

4. Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность;

5. Приказ о порядке уборки горючих отходов;

6. Приказ о создании пожарно-технической комиссии;

Формы журналов (скачать)

1. Журнал противопожарного инструктажа ;

2. Журнал учета огнетушителей;

3. Журнал проверки работоспособности задвижек с электроприводом и пожарных насосов;

4. Журнал учета мероприятий по контролю;

5. Журнал учета работ по очистке от пожароопасных отложений;

Формы актов(скачать)

1. Акт проверки и чистки вентиляционных каналов, график чистки воздуховодов;

2. Акт монтажа противопожарных дверей;

3. Акт приемки огнезащитной обработки деревянных конструкций кровли;

4. Акт проверки систем противопожарной защиты (АПС);

5. Акт проверки технического состояния пожарных кранов;

6. Акт перекатки пожарных рукавов;

7. Акт проведения тренировочной эвакуации;

8. Акт обследования целостности конструкций пожарной лестницы;

9. Акт обследования целостности конструкций ограждения кровли;

Формы протоколов(скачать)

1. Протокол испытания внутренниего противопожарного водопровода на водоотдачу;

2. Протокол проверки работоспособности пожарных гидрантов;

3. Протокол испытания качества огнезащиты;

5. Протокол профилактических испытаний вертикальной пожарной лестницы;

6. Протокол профилактических испытаний маршевой пожарной лестницы;

7. Протокол профилактических испытаний ограждений кровли здания;

Другие документы

(скачать)

1. Декларация пожарной безопасности (торговый центр);

2. План-график проведения технического обслуживания систем противопожарной защиты;

Смотрите также полный перечень документации по пожарной безопасности, необходимый на объекте.

Приказ 645 «Нормы пожарной безопасности. Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г.

N 645″Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарнойбезопасности работников организаций» (с изменениями от 27января 2009 г.) Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 января 2008 г. Регистрационный N 10938 В соответствии с Федеральным законом от 21 декабря1994 г.

N 69-ФЗ «Опожарной безопасности» (Собрание законодательства Российской Федерации,1994, N 35, ст. 3649; 1995, N 35, ст. 3503; 1996, N 17, ст. 1911; 1998, N 4,ст. 430; 2000, N 46, ст.

4537; 2001, N 33, ст. 3413; 2002, N 1, ст. 2; N 30,ст. 3033; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 19, ст. 1839; N 27, ст.

2711; N 35, ст.3607; 2005, N 11, ст. 1212; N 19, ст. 1752; 2006, N 6, ст.

N 868 «ВопросыМинистерства Российской Федерации по делам гражданской

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (с изменениями и дополнениями)

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г.

N 645″Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» 27 января 2009 г., 22 июня 2010 г. В соответствии с от 21 декабря 1994 г.

N 69-ФЗ «О пожарной безопасности» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 35, ст.

3649; 1995, N 35, ст. 3503; 1996, N 17, ст. 1911; 1998, N 4, ст. 430; 2000, N 46, ст. 4537; 2001, N 33, ст. 3413; 2002, N 1, ст.

2; N 30, ст. 3033; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 19, ст. 1839; N 27, ст.

Приказы о назначении ответственного по пожарной безопасности

28 Января 2019 в 13:51 Обеспечение безопасности жизни и здоровья сотрудников организации — это одно из приоритетных направлений работодателя в области охраны труда.

С этой целью в организации должен быть издан приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность. Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter Ответственное лицо руководствуется в своей деятельности:

  1. Федеральными законами от и от ;
  2. требованиями Инструкции по обеспечению пожарной безопасности на предприятии.

Источник: https://muliersite.ru/obrazets-oformleniya-prikaza-ob-obuchenii-pozharnoj-bezopasnosti-rabotnikov-organizatsii-i-proverki-poluch/

kirov-sud.ru

» » Образец приказа «О пожарной безопасности и противопожарном режиме в образовательном учреждении» Источник: журнал В соответствии с Правилами противопожарного режима в Российской Федерации (утв.

Постановлением Правительства РФ от 25.04.2012 N 390) и в целях создания необходимых условий для обеспечения пожарной безопасности в зданиях и на территории образовательного учреждения приказываю: 1.

Утвердить инструкцию о мерах пожарной безопасности в образовательном учреждении (приложение 1). 2. Ответственным за пожарную безопасность назначить ответственного за безопасность образовательного учреждения (Ф.И.О). 3.

Назначить ответственными лицами за противопожарное состояние помещений из числа административного и преподавательского состава (приложение 2), а в период проведения в них занятий ответственность возложить на учителей-руководителей занятий.

Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (с изменениями на 22 июня 2010 года)

(с изменениями на 22 июня 2010 года) В соответствии с (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 35, ст.3649; 1995, N 35, ст.3503; 1996, N 17, ст.1911; 1998, N 4, ст.430; 2000, N 46, ст.4537; 2001, N 33, ст.3413; 2002, N 1, ст.2; N 30, ст.3033; 2003, N 2, ст.167; 2004, N 19, ст.1839; N 27, ст.2711; N 35, ст.

3607; 2005, N 14, ст.1212; N 19, ст.1752; 2006, N 6, ст.636; N 44, ст.4537; N 45, ст.4640; N 50, ст.5279; N 52, ст.5498; 2007, N 43, ст.5084), (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст.

2882) приказываю: Утвердить прилагаемые Нормы пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций».

А Новый Порядок Обучения По Пожарной Безопасности Не Хотите?

Страницы:Выбрать Лента Чат Автор Услуги Обучение Поиск Рубрики:ВыбратьОХРАНА ТРУДА ПОЖАРНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ ПРОМЫШЛЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ ЭЛЕКТРОБЕЗОПАСНОСТЬ ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ ГОЧС ГИГИЕНА ТРУДА ВОПРОС/ОТВЕТ ЛИКБЕЗ ТРУДОВОЙ КОДЕКС ВИДЕОРУБРИКА СКАЧАТЬ ФАЙЛ НОВОСТИ НПА 30.08.2019 Приветствую, уважаемые друзья!

Срок окончания обсуждения — 11 октября 2019 года (45 суток на всё про всё).

Ваше право

Источник: https://benett.ru/obrazets-oformleniya-prikaza-ob-obuchenii-pozharnoj-bezopasnosti-rabotnikov-organizatsii-i-proverki-poluch/

Обучение мерам пожарной безопасности работников: что это?

Образец оформления приказа об обучении пожарной безопасности работников организации и проверки полученных знаний

Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций проводится администрацией (собственниками) этих организаций в соответствии с законодательством Российской Федерации по пожарной безопасности по специальным программам, утвержденными соответствующими руководителями федеральных органов исполнительной власти и согласованными в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на решение задач в области пожарной безопасности.

Порядок обучения определен Приказом МЧС России 645 от 12.12.2007 Об утверждении норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»

Удостоверение о прохождении ПТМ

Основными видами обучения работников организаций мерам пожарной безопасности являются противопожарный инструктаж и изучение минимума пожарно-технических знаний (далее – пожарно-технический минимум).

 Дополнительная статья: 

Обучение пожарно-техническому минимуму

Противопожарные инструктажи

Титульный лист журнала противопожарных инструктажей

Противопожарный инструктаж проводится с целью доведения до работников организаций основных требований пожарной безопасности, изучения пожарной опасности технологических процессов производств и оборудования, средств противопожарной защиты, а также их действий в случае возникновения пожара.

Противопожарный инструктаж проводится администрацией (собственником) организации по специальным программам обучения мерам пожарной безопасности работников организаций (далее – специальные программы) и в порядке, определяемом администрацией (собственником) организации (далее – руководитель организации).

Проведение противопожарного инструктажа включает в себя ознакомление работников организаций с:

  • Правилами содержания территории, зданий (сооружений) и помещений, в том числе эвакуационных путей, наружного и внутреннего водопровода, систем оповещения о пожаре и управления процессом эвакуации людей;
  • требованиями пожарной безопасности, исходя из специфики пожарной опасности технологических процессов, производств и объектов;
  • мероприятиями по обеспечению пожарной безопасности при эксплуатации зданий (сооружений), оборудования, производстве пожароопасных работ;
  • правилами применения открытого огня и проведения огневых работ;
  • обязанностями и действиями работников при пожаре, правилами вызова пожарной охраны, правилами применения средств пожаротушения и установок пожарной автоматики.

По характеру и времени проведения противопожарный инструктаж подразделяется на: вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой.

Вводный

Проводится по программе, разработанной с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности. Программа проведения вводного инструктажа утверждается приказом (распоряжением) руководителя организации.

Вводный противопожарный инструктаж заканчивается практической тренировкой действий при возникновении пожара и проверкой знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.

Первичный

Проводится по программе, разработанной с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности. Программа проведения вводного инструктажа утверждается руководителем структурного подразделения организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность структурного подразделения.

Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, помощи пострадавшим.

Повторный

В ходе повторного противопожарного инструктажа проверяются знания стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности, умение пользоваться первичными средствами пожаротушения, знание путей эвакуации, систем оповещения о пожаре и управления процессом эвакуации людей.

Внеплановый

Объем и содержание внепланового противопожарного инструктажа определяются в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

Целевой

Целевой противопожарный инструктаж по пожарной безопасности завершается проверкой приобретенных работником знаний и навыков пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, знаний правил эвакуации, помощи пострадавшим, лицом, проводившим инструктаж.

 Обзорный и полный материал: 

Инструктажи по пожарной безопасности

Изучение минимума пожарно-технических знаний

Руководители, специалисты и работники организаций, ответственные за пожарную безопасность, обучаются пожарно-техническому минимуму в объеме знаний требований нормативных правовых актов, регламентирующих пожарную безопасность, в части противопожарного режима, пожарной опасности технологического процесса и производства организации, а также приемов и действий при возникновении пожара в организации, позволяющих выработать практические навыки по предупреждению пожара, спасению жизни, здоровья людей и имущества при пожаре.

Обучение ПТМ руководителей, специалистов и работников организаций, не связанных с взрывопожароопасным производством, проводится в течение месяца после приема на работу и с последующей периодичностью не реже одного раза в три года после последнего обучения, а руководителей, специалистов и работников организаций, связанных с взрывопожароопасным производством, один раз в год.

Обязанности по организации обучения ПТМ в организации возлагаются на ее руководителя.

Обучение ПТМ организуется как с отрывом, так и без отрыва от производства.

Обучение пожарно-техническому минимуму по разработанным и утвержденным в установленном порядке специальным программам, с отрывом от производства проходят:

  • Руководители и главные специалисты организации или лица, исполняющие их обязанности;
  • работники, ответственные за пожарную безопасность организаций и проведение противопожарного инструктажа;
  • руководители первичных организаций добровольной пожарной охраны;
  • руководители загородных оздоровительных учреждений для детей и подростков;
  • работники, выполняющие газоэлектросварочные и другие огневые работы;
  • водители пожарных автомобилей и мотористы мотопомп детских оздоровительных учреждений;
  • иные категории работников (граждан) по решению руководителя.

Обучение с отрывом от производства проводится в образовательных учреждениях пожарно-технического профиля, учебных центрах федеральной противопожарной службы МЧС России, учебно-методических центрах по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъектов Российской Федерации, территориальных подразделениях Государственной противопожарной службы МЧС России, в организациях, оказывающих в установленном порядке услуги по обучению населения мерам пожарной безопасности.

Руководителям и специалистам организаций, где имеются взрывопожароопасные и пожароопасные производства, рекомендуется проходить обучение в специализированных учебных центрах, где оборудованы специальные полигоны, учитывающие специфику производства.

По разработанным и утвержденным в установленном порядке специальным программам ПТМ непосредственно в организации обучаются:

Занятия по обучении мерам пожарной безопасности

  • руководители подразделений организации, руководители и главные специалисты подразделений взрывопожароопасных производств;
  • работники, ответственные за обеспечение пожарной безопасности в подразделениях;
  • педагогические работники дошкольных образовательных учреждений;
  • работники, осуществляющие круглосуточную охрану организации;
  • граждане, участвующие в деятельности подразделений пожарной охраны по предупреждению и (или) тушению пожаров на добровольной основе;
  • работники, привлекаемые к выполнению взрывопожароопасных работ.

Обучение по специальным программам пожарно-технического минимума непосредственно в организации проводится руководителем организации или лицом, назначенным приказом (распоряжением) руководителя организации, ответственным за пожарную безопасность, имеющим соответствующую подготовку.

Проверка знаний

Проверка знаний требований пожарной безопасности руководителей, специалистов и работников организации осуществляется по окончании обучения ПТМ с отрывом от производства и проводится квалификационной комиссией, назначенной приказом (распоряжением) руководителя организации, состоящей не менее чем из трех человек.

Работники, проходящие проверку знаний, должны быть заранее ознакомлены с программой и графиком проверки знаний.

Внеочередная проверка знаний требований пожарной безопасности работников организации, независимо от срока проведения предыдущей проверки проводится:

  • при утверждении новых или внесении изменений в нормативные правовые акты, содержащие требования пожарной безопасности (при этом осуществляется проверка знаний только этих нормативных правовых актов);
  • при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по правилам пожарной безопасности работников (в этом случае осуществляется проверка знаний требований пожарной безопасности, связанных с соответствующими изменениями);
  • при назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по пожарной безопасности (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей);
  • по требованию должностных лиц органа государственного пожарного надзора, других органов ведомственного контроля, а также руководителя (или уполномоченного им лица) организации при установлении нарушений требований пожарной безопасности и недостаточных знаний требований пожарной безопасности;
  • после происшедших пожаров, а также при выявлении нарушений работниками организации требований нормативных правовых актов по пожарной безопасности;
  • при перерыве в работе в данной должности более одного года;
  • при осуществлении мероприятий по надзору органами государственного пожарного надзора.

Зачеты и опрос по обучению пожарной безопасности

Объем и порядок процедуры внеочередной проверки знаний требований пожарной безопасности определяются стороной, инициирующей ее проведение.

Перечень контрольных вопросов для проверки знаний работников организаций, находящихся в ведении федеральных органов исполнительной власти, разрабатывается соответствующими федеральными органами исполнительной власти с учетом специфики производственной деятельности и включает в обязательном порядке практическую часть (действия при пожаре, применение первичных средств пожаротушения).

Для иных организаций перечень контрольных вопросов разрабатывается руководителями (собственниками) организаций или работниками, ответственными за пожарную безопасность.

Контроль за своевременным проведением проверки знаний требований пожарной безопасности работников осуществляется руководителем организации.

Специальные программы

Специальные программы разрабатываются и утверждаются администрациями (собственниками) организаций.

Утверждение специальных программ для организаций, находящихся в ведении федеральных органов исполнительной власти, осуществляется руководителями указанных органов и согласовывается в установленном порядке с федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на решение задач в области пожарной безопасности.

Согласование специальных программ иных организаций осуществляется территориальными органами государственного пожарного надзора.

Специальные программы составляются для каждой категории обучаемых с учетом специфики профессиональной деятельности, особенностей исполнения обязанностей по должности и положений отраслевых документов. Примерные специальные программы обучения ПТМ для некоторых категорий обучаемых приведены в приложении 3 по ссылке:

https://fireman.club/literature/programmy-obucheniya-pozharno-texnicheskomu-minimumu/

При подготовке специальных программ особое внимание уделяется практической составляющей обучения: умению пользоваться первичными средствами пожаротушения, действиям при возникновении пожара, правилам эвакуации, помощи пострадавшим.

Источник: https://fireman.club/statyi-polzovateley/obuchenie-meram-pozharnoj-bezopasnosti/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.